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2017.04.27

事例更新「ホールとキッチン、それぞれの強みの『パズワク』」 

2017.03.29

事例更新「ベテランのそばで若手が成長する『パズワク』」 

2017.03.06

事例更新「『パズワク』を支える助けあいの仕組みと文化」 

2017.01.24

事例更新「個人のチカラをパズルのように組み合わせて活かしあう『パズワク』」 

2016.11.18

事例更新「留学生の学ぶ意欲・スキルを活かす職場　－後編－」 

2016.10.20

事例更新「留学生の学ぶ意欲・スキルを活かす職場　－前編－」 

2016.09.16

事例更新「子どもの現場で光るママならではの強み」 

2016.08.24

事例更新「多国籍での関わり合いから、一人ひとりがリーダーシップ発揮へ」 

2016.07.15

事例更新「シニアの活躍は働く側と雇用側、それぞれの理解が成功の鍵」 

2016.03.23

事例更新「海外観光客へのリーチ拡大」 

2016.02.19

事例更新「違う文化を知るからこそ、新しい提案ができる」 

2016.02.17

事例更新「「多国籍」を超えて、強みを活かし合う「チーム」に」 

2015.07.27

事例更新「シニアスタッフによる品出し強化で買い物しやすい店舗を実現」 

2015.04.23

事例更新「朝の業務を高齢者に任せて 人手不足解消・業務効率改善を実現！」 

2014.03.31

事例更新「定年退職後のシニア人材に特化した派遣会社」 

2014.03.28

事例更新「学生アルバイトに就活ノウハウを指南」 

2014.02.28

事例更新「"パートの主婦CFO" も輩出！主婦労働力活用を提案」 

2014.01.17

事例更新「歌って接客するアイスクリーム店。採用イベントはエキサイティング！」 

2013.11.19

事例更新「コンビニが常連客との関係を深めた、その名も「三河屋プロジェクト」」 

2013.09.30

事例更新「アルバイトスタッフにイベント企画や 売上管理も」 

2013.06.12

事例更新「就業観から就活スキルまで網羅した 独自のキャリアプログラムにより 文系・新設学部にして内定率97.9％を実現」 

• 複数企業、行政と連携したインターンシップ「パッケージ型仕事研究」 鳥取県内の就業×宿泊体験による、地域で働く魅力発信の取り組み
• 気仙沼エリアの“人材領域のナレッジセンター”を目指せ 企業横断で採用・育成課題に向き合う、「合同会社気仙沼の人事部」の取り組み
• 求職者の点を見る「お見合い」から、人生ストーリー(線)を見ていく新卒採用へシフト｜トヨタ自動車　森谷 彩子さん

• 相思相愛マネジメントで パート・アルバイトを育てて、活かす Vol.12
• アルバイトの「非常識行動」の メディア被害にどう対処するか　Vol.3
• 相思相愛マネジメントで パート・アルバイトを育てて、活かす Vol.11

• 2026年2月度 アルバイト・パート募集時平均時給調査【三大都市圏（首都圏・東海・関西）】
• 2026年2月度　派遣スタッフ募集時平均時給調査【三大都市圏（首都圏・東海・関西）】
• 労働市場の現状と今後の動向～物流業界の人材確保に向けて～
• 転職後の賃金の男女差はどこからくるのか －Oaxaca-Blinder分解による実証分析－

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