各種調査
2022年06月10日
ジョブズコミュニティーレポート 2022年6月号 ―「1年前よりも人手不足が悪化」6割、コロナ前の水準に―
3年ぶりの行動制限のないゴールデンウィークなど、街中や行楽地に人出が戻りつつある中で、人手不足感の変化について経営者や採用担当者に調査しました。(回答期間:2022年5月20日~26日) ※調査内容の業種・地域別詳細などは、レポート本文からご覧いただけます。
調査ダイジェスト
「1年前よりも人手不足が悪化した」が59.0%に
「1年前よりも人手不足が悪化した」と答えた企業は59.0%となり、コロナウイルスの影響で人手不足感が弱まった2020年6月を底に、その後、一貫して増加しています。また、「1年前と同程度の人手不足を感じる」をあわせると87.6%と、おおよそ3年前2019年4月の87.3%に並びました。
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飲食業と医療・福祉関連業で「1年前よりも人手不足が悪化」が20ポイント以上増加。運輸業では人手不足の解消が進まない状況
![Q. 1年前に比べて人手不足を感じますか?(業種別).png](/data/images/Q.%201%E5%B9%B4%E5%89%8D%E3%81%AB%E6%AF%94%E3%81%B9%E3%81%A6%E4%BA%BA%E6%89%8B%E4%B8%8D%E8%B6%B3%E3%82%92%E6%84%9F%E3%81%98%E3%81%BE%E3%81%99%E3%81%8B%EF%BC%9F%EF%BC%88%E6%A5%AD%E7%A8%AE%E5%88%A5%EF%BC%89.png)
過去のアンケート調査
JBRCウェブサイトでは、本調査シリーズを掲載しています。(上記レポート本文へのリンクは本ページ下部にあります)
・中途社員へのフォロー「上司との面談」が6割
・アルバイトの採用計画 「採用数増加・維持」が80%超
・感染拡大でも「計画通り採用を継続する」が73.5%
・「アルバイト・パート社員向けの賞与・報酬がある」が65.6%
・最低賃金改定後も「アルバイト・パートを新規採用」が71.9%
●その他のアンケート結果はこちらから
リクルート 求人広告ネット 人材インフォ
●本レポートに関するお問い合わせ先 株式会社リクルート ジョブズリサーチセンター
jbrc@r.recruit.co.jp
調査結果の詳細はこちらのPDFをご覧ください
※ 無料でダウンロードできます。
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